任正非表示，华为18万员工人均年收入110万，但很多人忽略了一点

这两天华为迎来了它在今年第一个季度的营收报告，借着强势的增长，华为今年的战力依然还在扩大。今年一季度华为收入1797亿元，增长了39%，数据可谓十分华丽。在全球市场没有像之前那样有着爆发式表现的情况下，华为能够做到如此进步也算是很瞩目了。公司的业务大增，自然是离不开底下那些拿时间拿身体在拼搏的华为员工。

赚了这么多钱，底下的员工薪资分红应该不低，对于这个猜测任正非也在此前多个场合中公开表示，华为员工都是或多或少有持股比例，他自己在公司的持股已经只有1%，让员工享受到一起奋斗的成果，这是任正非在创立华为公司以来最大的一个改变。而华为的员工自然也很愿意在工作上投入，这就是华为今天能够成功的一大重要因素。

2018年华为的全年收入达到了7000亿元，再一次创下新高，而在员工分红方面华为也是不留余力，任正非表示在华为18万的所有员工中，人均一年下来可以分到110万元，这一说法一出引来了网友们的众多议论。众所周知，华为公司在国内的整个科技圈都是待遇数一数二的存在，就算放到国际市场上，华为也一样顶尖，所以这110万的人均年收入水准似乎合情合理。

不过大家可能忽略了很重要的一点，就算是在华为这样几乎人人持股的大公司中，其实每年收入没有达到110万的大有人在，而且不是少数，比这个数字更多的华为员工除了管理层之外还有很多已经在里面工作多年的员工，有的时候可能一位华为高管的年薪分红就足以抵上几十个人一年的收入。

所以还那句话，人均永远没有办法真实代替人们在工作中的现状，很多时候可能用了百分之两百的努力，换来却只是不到一半的报酬。