天津人今年和明年有这么多福利

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　　从11月14日开始，市政府办公厅联合天津新闻广播共同推出“公仆走进直播间”特别节目《委办局长年终访谈——2016干得怎样？》。11月23日上午，市人力社保局党组书记、局长孔长起做客直播间接受访谈。针对市民关心的养老金、最低工资标准、医保政策调整等热点问题，孔长起在节目中进行了回应。

　　今年调整养老金已发放到位

　　从今年1月1日起，全市202万机关企事业单位退休人员调整了养老金，并在9月底之前全部发放到位；

　　2016年度居民基本医疗保险人均补助标准由670元增加到730元，年人均增加60元，惠及全市520万城乡参保居民；

　　从7月1日起，失业保险金月发放标准已由960元、920元分别提高到了1050元、1010元，月人均增加90元，全市有11.5万名失业人员受益。

　　此外，自4月1日起，市人社局提高了低保户和低收入家庭救助人员城乡居民基本医疗保险政府补助标准，从850元提高到1080元，住院报销比例一、二、三级医院由原来的70%、60%和50%，分别提高到75%、65%和55%。

　　明年

　　推进京津冀三地异地就医联网即时结算

　　明年，将实施全民参保计划，激励城乡居民、灵活就业人员和外来务工人员参保，扩大社会保障覆盖范围。巩固完善全民医保体系，推动“三医”联改，加快医保付费方式改革，推进京津冀三地异地就医联网即时结算。提高城乡居民的养老、医疗保险等待遇标准（城乡居民医疗保险政府补助标准由人均730元提高到800元，二、三级医院住院报销比例统一提高5个百分点），让群众得到更多实惠。

　　在推进京津冀三地异地就医联网即时结算方面，率先实现京津冀三地异地安置退休人员住院医疗费用联网即时结算，并逐步扩大适用区域，切实加强和改进以异地安置退休人员为重点的基本医疗保险异地就医结算服务。

　　异地结算平台建设工作，将首先以解决城镇职工异地安置退休人员（以下简称“异地就医人员”）住院医疗费用联网即时结算为重点，在本市试点实施推开，并逐步扩大适用区域。分步实施，逐步完善，切实方便参保人员异地就医报销，提高基本医疗保险异地就医结算服务效能。将建立定点互认机制，将异地就医人员选定的定点医药机构信息在平台上实现共享，通过国家异地就医结算平台，实现就医信息、医疗服务数据以及财务结算数据等信息及时交互。将根据人社部异地就医联网即时结算要求，按照参保和就医地登记、参保地待遇政策、就医地“三目”、就医地社会保险（医疗保险）经办机构代审代支和周期性基金清算的原则，实现异地安置退休人员住院医疗费用“联网刷卡，即时结算”。

　　通过加强医疗服务监管，建立医保协查机制，将异地就医服务纳入定点服务机构协议管理，探索运用“互联网+”等信息化手段，简化办事流程，提高经办效率。

　　就业

　　对大学生创业给予“一贷五补贴”扶持政策

　　今年本市新增就业的目标是48万人。截至10月底，全市新增就业40.31万人，完成全年计划的84%，城镇登记失业率控制在3.8%以内。预计年底可顺利完成目标。关于实施百万技能人才培训福利计划工作，目前全市已有37.5万人取得职业资格证书，超过计划目标2.5万人。

　　今年以来，本市实施了积极的就业政策，重点促进大学生、农村富余劳动力、外来务工人员、去产能过程中的离岗人员和困难群体等五类群体的就业。

　　其中对大学生的就业政策和服务，由毕业后移至毕业学年，通过提供就业见习、职业培训、专场招聘进校园、“三支一扶”等服务，给予相应的见习补贴、岗位补贴和社保补贴，引导大学生面向企业和基层就业。同时，实施了大学生创业引领计划，将大学生创业扶持范围扩大到毕业前2年的在校生和毕业后5年内，对大学生创业给予“一贷五补贴”的扶持政策，即创业担保贷款，最高可申请30万元；房租补贴、岗位补贴、社保补贴、一次性创业带动就业补贴、孵化基地补贴，支持大学生自主创业，以创业带动就业。

　　对去产能、去库存、处置“僵尸企业”过程中出现的暂时离岗人员，通过技能培训、稳岗补贴、社保补贴等综合性帮扶政策，促进转岗就业，目前已安置1万多名职工。

　　对单亲家庭、残疾家庭等就业困难群体，给予灵活就业社保补贴、失业保险等政策帮扶，对困难家庭大学生，给予3000元的求职补贴，并实行包保责任。目前已帮扶3万多名困难人员实现就业。

　　最低工资

　　“包食宿”不算最低工资 加班费不计入最低工资

　　今年，全市最低工资标准由每月1850元提高到1950元，哪些人因此受益呢？

　　孔长起表示，最低工资标准，是劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内，提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。这是提高企业一线职工收入的刚性约束措施，今年的调整使各类新入职职工、公益性岗位工作人员以及小时工、钟点工和灵活就业劳动者直接受益，同时带动企业职工工资水平整体提高。

　　需要说明的是，最低工资应当以货币形式支付，用人单位包“食宿”，仍应以货币形式支付工资，并按规定执行最低工资标准。加班加点工资、中夜班津贴和高温津贴、采暖补贴等福利待遇均不能作为最低工资的组成部分。用人单位不按规定执行最低工资标准，劳动者可以拨打人力社保咨询电话12333，或直接向劳动保障监察部门举报投诉。如果劳动者与用人单位因执行最低工资标准发生争议，可以向有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。

　　新闻链接

　　天津要实行全民参保了！本市户籍人员和外来就业人员中符合条件的未参保群体，都将纳入社会保障范围。

　　市政府决定从2016年至2018年实施全民参保计划，按照建立更公平、更可持续社会保障制度的要求，以法定人员全覆盖为目标，通过健全完善促进全民参保的政策措施、创新社会保险扩面工作机制，依法推进各类用人单位及其职工、灵活就业人员和城乡居民参加基本养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险，将本市户籍人员和外来就业人员中符合条件的未参保群体纳入社会保障范围。

　　对于零就业家庭人员、单亲家庭人员、低保家庭人员、需赡养患重大疾病直系亲属家庭人员，灵活就业的，3年内给予75%的基本养老、医疗和失业保险补贴。其他经认定男年满50周岁、女年满40周岁的就业困难人员，灵活就业的，3年内给予50%的基本养老、医疗和失业保险补贴。补贴期满后，男年满55周岁、女年满45周岁的，可申请继续享受补贴政策至退休。用人单位吸纳上述人员并签订1年以上劳动合同的，给予1年岗位补贴和3年社会保险补贴。

　　对于长期中断缴费的本市户籍灵活就业人员，允许按照规定以低基数缴纳社会保险费。鼓励银行金融机构开发养老保险金融产品。

　　全民参保，这些事儿你要知道

　　●用人单位必须为职工缴纳社会保险吗？

　　答：《中华人民共和国社会保险法》规定，我国境内的用人单位和职工应当依法缴纳社会保险费，职工依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为自己缴费情况。单位用工不参加社保的，职工可以通过多种渠道，维护个人合法权益。

　　●个人没有单位自己能参加社会保险吗？

　　答：当然能。不论是城镇还是农村户口，也不管是灵活就业人员、还是个体工商户，都可以自己参加社会保险，以保障老有所养、病有所医。

　　●外来务工人员也能在天津参加社会保险吗？

　　答：外来务工人员在天津参加社保，没有任何户籍限制。有单位的，单位和个人共同缴纳职工养老、医疗、工伤等社会保险费；没有单位自己干的，和本市人一样，也可以在个人缴费窗口缴纳职工养老、医疗保险费。如果返乡回家，社会保险关系可以转移，缴费权益累计计算。

　　●养老保险是不是交的越多越划算？

　　答：划不划算，自己算一算。

　　张大爷和李师傅年龄一样，都到2016年12月份60岁退休，两人从1998年1月开始，按灵活就业人员每年最低缴费标准给自己上养老保险。张大爷交满15年后从2012年12月份开始不再缴费，共缴了3.7万元，2016年12月退休时每月领养老金790元；李师傅交满15年后继续交到2016年12月，共交了6.3万元，比张大爷多交了4年共2.6万元，12月退休时每月领养老金1100元。也就是说，两人同时退休，李师傅比张大爷一开始每月就多领310元，一年多领3720元。今后，两人养老金每年还将按照上年养老金水平和缴费年限多少不断调增，李师傅养老金每年涨的也要比张大爷多。

　　●职工养老保险退休后都管什么？

　　答：1。可以按月领取基本养老金；2。养老金随职工平均工资增长、物价上涨情况进行调整；3。因病或非因公死亡，遗属可以领取丧葬费，有供养直系亲属的，还可以领取救济费；4。供养直系亲属死亡的，可以领取丧葬补助费；5。亡故后未领取的个人缴纳部分的养老保险金，可以由家属依法继承。

　　●参加城乡居民养老保险的条件是什么？

　　答：不论是城镇还是农村居民，只要具有本市户籍，年满16周岁（不含在校学生）不满60周岁，不属于机关事业单位工作人员，也不符合城镇企业职工养老保险参保条件的，都可以在户籍所在地参加城乡居民养老保险。

　　●职工医疗缴费不同模式缴费比例是多少？

　　答：用人单位应按照统账结合模式为职工参加医保，缴费比例为单位11%、职工2%；确有困难的，可按大病统筹模式参保缴费，缴费比例为单位8%，职工不缴费；灵活就业人员应按照大病统筹模式参保缴费，缴费比例为个人8%。参保职工和退休人员还应缴纳大额医疗救助费，其中，职工每人每年260元，退休人员每人每年360元。

　　●居民参加医保和享受待遇各是什么时间？

　　答：一般情况下，居民每年9月1日至12月31日参加医保，次年1月1日至12月31日享受待遇。

　　未参加当年医保的新入学、入托学生儿童，以学校为单位统一在9月1日至12月31日参加次年医保，当年免费享受医保待遇。

　　新生儿自出生之日起可随时参保，1月1日至8月31日出生的参加当年医保，9月1日至12月31日出生的参加次年医保，当年免费享受医保待遇。

　　与用人单位终止或解除劳动合同的职工，在解除、终止劳动合同后或领取失业金期满三个月内，可以参加当年医保，超过三个月的在9月1日至12月31日参加次年医保。

　　●万一失业，失业保险能保多久？

　　答：失业人员因非本人意愿中断就业，并办理失业登记，还有求职要求的，可以在失业期间领取失业保险金，帮助自己渡过暂时难关，实现再就业。失业保险金的保障时长，要根据其失业前用人单位和本人累计缴纳失业保险费的时间来确定，具体分为四类：

　　满一年不满三年的，最长可以领6个月；

　　满三年不满五年的，最长可以领12个月；

　　满五年不满十年的，最长可以领18个月；

　　满十年及以上的，最长可以领24个月。

　　●哪些情形应认定为工伤或视同工伤？

　　答：职工有以下情形之一的，应当认定为工伤：

　　1。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

　　2。工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

　　3。在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

　　4。患职业病的；

　　5。因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

　　6。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

　　7。法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

　　职工有下列情形之一的，视同工伤：

　　1。在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

　　2。在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

　　3。职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

　　●生育保险个人交钱么？

　　答：参加职工生育保险，由用人单位按照上年度职工月平均工资之和的0.5%按月缴纳生育保险费，个人不缴费；参加居民生育保险个人也不缴费，只要有医保就有生育保险。参保后，产前检查、生育、计划生育的相关医疗费就可以报销了，在单位参保的还有生育津贴。

　　●个人怎样办理参保缴费？

　　答：很简单，只要两步走：

　　第一步：办参保手续。首次参保或中断后恢复缴费人员，携带相关材料，去区社保分中心办理参保缴费手续，选择参保险种和缴费起止时间。今后正常缴费，可在每月1日至15日，到区社保分中心或街道（乡镇）劳动保障服务中心（目前已有48家，3年内全市普及）打印《社会保险缴费通知单》。

　　第二步：去银行交费。参保人持《社会保险缴费通知单》，去下列15家银行交保险费：中行、农行、建行、招商、浦发、工行、交行、光大、农商、中信、兴业、民生、天津、渤海、滨海农商。前5家银行可在其自助设备、手机银行、网上银行自助在线缴费。

　　全民参保如何办理？

　　-问：怎么进行全民参保登记？

　　答：未参保人员可通过三种渠道办理参保登记：（1）到所在区社保分中心、劳服中心柜台办理参保登记；（2）通过人力社保网登记相关信息；（3）在调查人员进行入户调查时，办理全民参保登记。

　　-问：入户调查什么时候开始？调查的主要内容？

　　答：从2017年1月开始，本市将全面开展全民参保登记工作。届时，工作人员将统一佩戴“天津市全民参保计划入户调查证”进行入户调查，采集核实调查对象相关信息，主要包括：社会保险参保情况、就业情况、未参保原因以及人员基本信息等内容。

　　-问：新成立的企业怎么参保？

　　答：企业在办理《营业执照》的同时，即办理了社会保险登记。按照国家和本市的有关规定，企业应自用工之日起三十日内，携带银行《开户许可证》和企业公章，到注册地所属社保经办机构为职工办理社会保险参保手续。

　　-问：灵活就业人员可以参加职工养老、医疗保险吗？缴费费率是多少？

　　答：灵活就业人员可以参加城镇企业职工基本养老保险和基本医疗保险。基本养老保险费的缴费费率是20%，其中12%记入统筹基金，8%记入个人账户。基本医疗保险的缴费费率是8%。个人缴费人员参加基本医疗保险还需一次性缴纳大额医疗费救助金（2016年度为260元）。

　　-问：建筑工地的农民工如何参保？

　　答：本市辖区内新开工的建设项目（含改扩建项目）由总承包单位到市或各区县建筑安全质量监管部门设立的工伤保险经办窗口，一次性申报缴纳建设项目使用的全部农民工的工伤保险费，总承包单位持经办窗口出具的《缴费通知单》，缴费额为工程总造价X费率（0.66‰），可以在本市社保经办机构指定服务银行以现金、支票、异地电汇三种方式进行缴费。

　　-问：社会保险个人网上申报有什么功能？

　　答：目前社会保险个人网上申报系统可以办理参保信息查询、缴费信息查询、关系转移查询、养老支付信息、养老账户信息查询、医疗台账查询、工伤台账查询、生育津贴查询、个人权益信息打印、个人缴费业务等。

　　-问：参保人如何通过互联网查询自己的社会保险权益记录信息？

　　答：参保人登录天津市人力资源和社会保障局官网http://www.tj.hrss.gov.cn，点击“社会保险个人网上申报”栏目，凭居民身份证号码、姓名、社会保障卡卡号、个人手机号码进行注册，成功后即可查询。

　　-问：参保人查询个人权益记录有哪些渠道？

　　答：目前参保人查询自己的个人权益记录有两种渠道：一是登录天津市人力资源和社会保障局官网，进入社会保险个人网上申报栏目注册后进行查询；二是到就近的社保分中心经办服务大厅通过自助设备进行打印。